O curso de e-Social e RH Ágil é uma oportunidade para profissionais de Recursos Humanos que buscam se atualizar e se destacar no mercado de trabalho. A formação une dois temas de extrema relevância para a área: o e-Social, sistema do Governo Federal que unifica o envio de informações trabalhistas, e o RH Ágil, uma abordagem que aplica os princípios das metodologias ágeis na gestão de pessoas.
O que é o e-Social?
O e-Social é um projeto do governo brasileiro que visa simplificar e unificar a entrega de obrigações fiscais, previdenciárias e trabalhistas por parte das empresas. Através de uma plataforma digital, as companhias enviam as informações de seus colaboradores, como folha de pagamento, férias e afastamentos, de forma centralizada. O sistema busca garantir o cumprimento dos direitos trabalhistas e previdenciários, além de reduzir a burocracia para as empresas.
O que é o RH Ágil?
O RH Ágil, ou Agile HR, é uma abordagem que busca trazer mais dinamismo, flexibilidade e eficiência para a área de Recursos Humanos. Inspirado nas metodologias ágeis de desenvolvimento de software, o RH Ágil propõe uma gestão de pessoas mais colaborativa, com foco em entregas de valor e na adaptação contínua às mudanças. A ideia é tornar o RH um parceiro estratégico do negócio, capaz de responder rapidamente às demandas da organização e de seus colaboradores.
O Combo E-Social e RH Ágil combina os conhecimentos técnicos do sistema do governo com as habilidades comportamentais e de gestão da metodologia ágil. Os participantes aprendem a utilizar o e-Social de forma eficiente, garantindo a conformidade da empresa com a legislação, e a aplicar os princípios do RH Ágil para otimizar os processos do departamento, como recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento.
Ao final do curso, o profissional estará apto a:
* Dominar as funcionalidades do e-Social;
* Aplicar as metodologias ágeis na gestão de pessoas;
* Otimizar os processos de RH, tornando-os mais eficientes e estratégicos;
* Contribuir para a transformação digital da área de Recursos Humanos.
Investir em um curso de e-Social e RH Ágil é investir no futuro da sua carreira e na modernização da gestão de pessoas na sua empresa.
